Nadine Waibel

Bau deine Arbeit

Eine Runde matschen mit Lehm, mit verschmierten Händen überlegen wie das nächste Meeting ablaufen könnte. Lernen durch Matsche.

Wir nehmen einen systematischen Blick auf deine Organisation/dein Unternehmen ein und bilden plastisch die Unternehmensstrukturen heraus. Begleitet wird der Prozess durch Fragestellungen, die in der Reflexion darüber, Zusammenarbeit und die persönliche Haltung dazu verändern können.

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